logo

Cách tiếp nhận nhân viên mới

Doanh nghiệp nên dành một hai ngày đầu để giới thiệu cho nhân viên đó về các hoạt động chính trong cơ quan. Đối với mỗi nhân viên, những ngày đầu làm việc đầu rất quan trọng vì đây là lúc họ định hướng cho công việc trong tương lai. Phân công công việc: Mỗi nhân viên cần có những nhiệm vụ cụ thể rõ ràng để hoàn thành trong ngày. Ví dụ như nhân viên tiếp tân thì cần phải biết là hàng ngày mình sẽ phải nghe và trả lời các cuộc điện thoại,.........
Chúng tôi đang tạo link, vui lòng đợi 20 giây

ppt Tổng quan marketing

doc Đại cương về quản trị nhân sự

doc Quản trị sản xuất

doc Nguyên tắc Johnson trong quản trị doanh nghiệp

doc MÔI TRƯỜNG PHÁP LÝ TRONG KINH DOANH

pdf Nghệ thuật quản trị các “công ty bổ sung” (Phần cuối)

pdf Nghệ thuật quản trị các “công ty bổ sung” (Phần 1)

pdf Năm thông điệp cần quản trị trong doanh nghiệp (Phần cuối) Mỗi khi đề cập

pdf Năm thông điệp cần quản trị trong doanh nghiệp (Phần 1)

pdf Năm bước xây dựng nền văn hoá công ty hoàn hảo

Tổng cổng: 2981 tài liệu / 299 trang

DMCA.com Protection Status Copyright by webtailieu.net