Khuyên nhân viên luôn tích cực
Một nhân viên tâm sự chân thành với bạn rằng anh ta luôn có cảm giác tiêu cực về mọi vấn đề, cả trong công việc cũng như trong cuộc sống. Anh ta xin lời khuyên của bạn. Là sếp, đôi khi bạn cũng phải trở thành "nhà tâm lý" bất đắc dĩ như thế.
Khuyên nhân viên luôn tích
cực
Một nhân viên tâm sự chân thành với bạn
rằng anh ta luôn có cảm giác tiêu cực về mọi
vấn đề, cả trong công việc cũng như trong
cuộc sống. Anh ta xin lời khuyên của bạn. Là
sếp, đôi khi bạn cũng phải trở thành "nhà
tâm lý" bất đắc dĩ như thế.
Bạn sẽ cho rằng, mỗi người nhìn mọi việc theo
cách khác nhau. Một số người chỉ tập trung nhìn
vào những điều tiêu cực. Hãy nhắc nhở nhân
viên rằng, trở nên tích cực không có nghĩa là trở
nên phi thực tế. Cuộc sống có thể có nhiều thời
điểm thử thách, có thái độ tích cực thường có
đầu óc thực tế và có lợi. Mọi người sẽ ít phải
chịu gánh nặng của việc suy nghĩ tiêu cực, ít bị
căng thẳng. Chúng ta sẽ cảm thấy tự tin trước
các thay đổi trong cuộc sống để có được điều tốt
hơn.
Nếu cách nhìn nhận của nhân viên dường như
thường tập trung vào những điều tiêu cực, đây là
những lời khuyên bạn có thể tư vấn cho người
đó.
* Loại bỏ việc tự nhủ tiêu cực
Khi chúng ta tự nhủ về những điều chúng ta phải
làm, nên làm và nghĩ rằng chúng ta không thể hoàn thành, chúng ta đang tự ám ảnh mình bằng
những điều điều tiêu cực. Điều này làm cho chúng ta cảm thấy không thể tạo ra thay đổi tích
cực. Biến việc tự nhủ tiêu cực thành tự hướng dẫn tích cực. Ví dụ, thay vì nghĩ về những việc
bạn nghĩ bạn không thể làm, hãy nghĩ về những điểm mạnh của bạn.
* Linh hoạt
Thay đổi có thể sẽ khó khăn. Chúng ta thường không kiểm soát được những thay đổi trong cuộc
sống của chúng ta. Thay vì tập trung vào cách đã làm mọi thứ, hãy tập trung vào cách bạn có
thể nỗ lực hết mình. Ví dụ, nếu thay đổi nghĩa là thử thách mới với công việc của bạn, cố gắng
để xuất sắc ở nhiệm vụ mới thay vì lặp đi lặp lại quá khứ.
* Tham gia
Các hoạt động mang lại cảm giác được tham gia, có thể tạo ra khác biệt mới trong cả cuộc sống
của bạn và cuộc sống của những người khác. Bạn sẽ cảm giác tốt về công việc bạn làm và
giúp những người khác trong quá trình đó.
* Nói ra
Học cách tự xác nhận trong công việc và gia đình cũng rất quan trọng trong việc cải thiện thái
độ tích cực. Khi bạn diễn đạt ý kiến một cách có chiến thuật, bạn cảm thấy tốt hơn về chính
mình và có được sự tôn trọng từ những người khác. Giữ lại những điều có thể dẫn tới căng
thẳng và thất vọng.
* Mạo hiểm
Tự khuyến khích mình thử những điều mới. Thử thách mình không đi theo những lối mòn, bạn
sẽ được bù đắp bằng việc cảm thấy tốt hơn.
* Tránh việc đáp lại không lành mạnh với căng thẳng
Vào thời điểm khó khăn, bạn sẽ dễ để một quan điểm tiêu cực dẫn đến các hành vi phá hoại.
Nhiều người thường tìm cách để quên lãng hoàn cảnh thực tại của họ. Những thói quen có tính
xây dựng có thể làm cho bạn cảm thấy tồi tệ hơn.
* Sống cho hôm nay
Một chút hài lòng sẽ tô điểm cho cuộc sống của bạn. Thay vì hồi tưởng lại quá khứ hoặc sống
trong sự mường tượng về tương lai, hãy dành thời gian thưởng thức những khoảnh khắc đặc
biệt mà hôm nay mang lại cho bạn.
Nguyệt Ánh
Theo content there